7月18日，一公司举行2023届新员工入职活动，在新员工的人生新起点上送寄语、传经验，助力他们在路建的广阔平台上扬帆起航，成长成才。
新员工入职见面会现场 蔡柳媚/摄
活动当天，一公司精心策划了迎新活动，制作了精美的签名墙。一公司领导班子带领各部室正副职在公司一楼大堂挥舞欢迎的手牌，与新员工们一一握手，并引导新员工在乘风破浪背景的签名墙上逐一留下自己的名字和对未来的寄语。墙上逐渐涌现出精致的字迹和真挚的祝福，将新员工们踏入公司的第一天悄悄定格。
寄语暖“新”
在见面会上，一公司*委副*曾祥准代表一公司领导班子向2023届的新员工们表达了亲切的问候，并介绍了一公司的经营现状和发展前景等情况，鼓励他们融入团队，在路建大平台上书写精彩的青春答卷。
曾祥准主持见面会，并寄语新员工 蔡柳媚/摄
会上，曾祥准对新员工提出了四点希望：一是摆正心态扎根一线，让青春在基层沃土焕发光彩。希望大家充分利用难得的基层锻炼机会，对自己负责、对公司负责，努力工作，幸福生活。二是要怀抱梦想又脚踏实地，敢想敢为又善作善成。希望大家保持乐观、淡定、务实的心态，找准目标和定位，做好职业生涯的规划，在不断的磨砺中积累经验、积蓄能量。三是要善于学习又敢于拼搏，用奋斗书写无悔青春。希望大家要把学习当做一件人生大事，要学会通过学习找差距，不断优化自己的工作和生活方式，进而激励自己，完善自我，不断进步。四是要守纪律讲规矩，走稳走好职业生涯第一步。希望大家提高*治站位，主动将个人的成长与企业发展联系在一起，加强制度学习和执行力，时刻保持严谨细致的工作态度，自觉接受公司和项目的廉洁教育，真正做到思想上、行动上的廉洁自律。
会上，广西路建集团派驻第一纪检监察组组长韦淑从坚守廉洁底线、锤炼作风意志、强化道德修养等方面对初入职场的路建“萌新”提出要求，务必做到自重、自省、自警、自励。一公司安全总监符辰宁、副总经理甘丹宁、财务总监李奎蓉也纷纷结合自身工作经验和成长经历，寄语新员工们要及时转变角色，时刻自立自省，爱岗敬业，踏踏实实扎根一线，不断精进业务水平。
一公司在邕领导班子寄语新员工 蔡柳媚/摄
一公司各部（室）代表也发表了真挚的寄语，并介绍了各自部门的特点和重点工作方向，让新员工们更加熟悉团队、了解岗位。
“新”火相传
活动过程中，20名新员工敞开心扉，分别进行了自我介绍和谈成长期许。他们满怀憧憬，畅所欲言，表达了对未来工作的期待和对个人成长的渴望，希望将自己的所学所研运用到实际工作岗位中，让自己的青春发光发热。
新员工自我介绍和表态发言 蔡柳媚/摄
此次入职活动，特别邀请了2022届优秀新员工代表分享自己在导师带徒活动中的所感所获。他们有的立足岗位分享一线工作经验，盘点职场中各种避雷踩坑小技巧；有的围绕公司和个人发展畅谈未来理想，鼓励后辈们放松心态干事创业；有的则从职业规划方面与大家交换心得，带动新员工找目标、定方向……
为传承薪火，永葆企业活力，助力新员工快速成长成才，为公司打造一支高素质人才队伍，见面会上，一公司还举办了“导师带徒”签约仪式。2023届新员工代表分别与职业发展导师、业务技能导师签订了导师带徒协议。
新员工导师带徒签约仪式 蔡柳媚/摄
活动最后，各职能部门带领各岗位新员工们到相应的部门深入交流，并从岗位职责、行业规范、职业规划等方面为新员工指引方向。
各职能部门带领各岗位新员工们到相应的部门深入交流 蔡柳媚、班鹤赢/摄
本次入职活动不仅让新员工们更深入地了解了公司的企业文化，也加深了他们对团队的认同感和归属感。一公司将一如既往地支持新员工成长，并为他们提供良好的培训和发展机会，让他们在这个大家庭中展现个人的光芒。
一公司热烈欢迎新员工入职 蔡柳媚/摄
新员工在乘风破浪背景的签名墙上逐一留下自己的名字和对未来的寄语 蔡柳媚、班鹤赢/摄
合影留念 班鹤赢/摄
东风浩荡满目新，潮起正是扬帆时。2023届新员工们，愿你们在一公司大家庭里锐意进取、开拓创新，在公司奔腾向前的激流中勇立潮头、奋楫争先，为推进广西路建集团高质量发展贡献青春力量！